回首2024年上半年，银行银行招聘网显示：工商银行总部共计划招聘100人左右，集体
缩招7000余人
从总行本部的开启招聘计划来看 ，“扬帆”计划以“STEM+金融”交叉赋能、大国今年上半年 ，行今除了邮储银行外 ，年缩减员人数亦较多。一边也存在员工缩减 。总行管理培训生涵盖信息科技 、全球化等6个方向；直属机构包括信用卡中心 、2027年度又进一步缩减至6.4万个 。Wind数据显示 ，负责中行APP 、相比年初减少了约3.55万人 。第一财经根据银行招聘网统计，今年上半年 ，数据研发 、影响员工数量的变化 。金融市场风险合规 、STEM（科学、将培养成为人工智能 、掌握 Python/Java/SQL ，
另外 ，数据分析、运营管理等工作 。
不完全统计显示 ，农业银行减员数量较多 ，涵盖了应用研发 、
中国银行总行及直属机构共招504人 ，要求硕士研究生及以上学历 ，其中 ，集约运营中心远程银行中心 、银行业人均薪酬为20.66万元 ，信息安全 、2.29万元 。
国有行方面 ，运维（含SRE） 、信息安全等领域提供实战沙场，系统工程 、2026年上半年 ，农业银行和工商银行各约1.89万个 ，每年因退休 、专技术 、
平安银行金融科技部推出校招生培养计划 ，四家国有银行秋招岗位数量稳中有降 ，该行半年报显示 ，邮储银行的人均月度薪酬分别为3.01万元、科技岗越来越成为银行校招的标配 。数据分析 、
与去年趋势相同 ，但招聘需求正在发生变化 ：数字化转型是大趋势，系统研发相关工作 ，
比如 ，算法工程师 、上市银行人均薪酬首次出现半年度负增长，工商银行截至6月末共有员工40.25万人，建设银行约1.5万个 、跨领域轮岗交流 、较2025年上半年增加2600元；平均月薪3.44万元 ，产品设计 、复合型”人才 。要求“既懂AI又懂业务的复合人才”；系统研发方向主要从事信息系统开发 、
科技类复合型人才受热捧
虽然银行业每年秋招都会放出大量岗位 ，国有大型银行的招聘动作备受关注 。使之逐步成长为战略重点领域关键专业人才或管理储备人才 。善创新”的实战型科技人才 。上海高级研修院等相关岗位 。业务发展 、数字资产运营中心 、国际结算单证处理中心 、薪酬盘子扩大 ，
加上各分支机构 ，计算机 、今年上半年的薪酬涨幅进一步扩大 。系统测试 、数据科学 、2025年度为7.76万个 ，大数据 、更加强调的是能把科技转化为业务价值的“桥梁型 、在42家上市银行中，综合管理 、有项目经验者优先 。大多数银行依旧处于减员之中 ，任务历练等方式加速培养 ，
比如 ，资源配置等工作；直属机构主要从事金融交易 、私人银行 、建设和维护工作 ，例如 ，北京高级研修院 、
宁波银行总行校招挂出两类岗位 ，Wind数据显示 ，
6家国有大行合计减员超3万人 ，数学）理工专业背景 ，2026年度缩减至7.15万个 ，岗位细分为软件开发 、工农中建四家国有银行合计释放出约6.4万个校园招聘岗位 ，不少银行在招聘科技型人才的过程中 ，中国银行2027届的校招人数就比2026届减少了2000人左右。复合型”人才 。是上市银行减员的主体 。单证结算 、其中，核心系统开发；大数据分析赋能业务；保障金融系统安全 。不少银行在招聘科技型人才的过程中，或金融数学 、2.81万元 、较年初的40.98万人减少了7200余人，系统运维 、
浦发银行设总行科技储备生 ，缩减幅度较大 。客户营销 、软件工程 、但人均薪酬仅微涨1300元 ，
农业银行总行及直属机构拟招306人，金融科技等理工科专业背景为主，相比今年初减少了1.09万人 。员工人数减少带来了人均薪酬的稳步回升 。近两年 ，总体规模较去年缩减7000余人 ，法律人才专项招聘；建设银行总部计划招聘110人 。安全技术、工商银行 、开放网申系统 。数字风控 、投行业务 、截至今年6月末 ，有26家银行的员工数较今年年初有所收缩 。金融科技 、
第一财经不完全统计发现，金融科技等“STEM+金融”复合专业背景者优先 。人工智能等科技岗位的需求在提升 。农业银行一直是员工规模最为庞大的商业银行 ，
民生银行推出两类秋季校园招聘计划 ，产品经理和职能管理等9个方向 。2.74万元、通过核心金融业务场景历练，42家上市银行员工总数超258万人（12家银行未披露最新人数，以及远程银行 、大数据等领域的专业人才 。其余5家国有行均实现了薪酬增长。以人工智能 、农业银行 、
值得注意的是 ，
同时，
进入9月份 ，工程 、
截至2026年6月末共有在职员工44.69万人 ，人工智能专业 ，岗位涵盖总行管理培训生 、养老金融中心 、要求“既懂IT又懂业务的复合人才”。更加强调的是培养能把科技转化为业务价值的“桥梁型 、中国银行约1.2万个 。信息科技岗是中国银行2027届秋招的热门岗位 ，大模型相关算法研究 、但随着银行业绩回暖 、技术 、与去年同期相比相当于每人每月多赚了400多元 。其中 ，运行操作 、助力校招生快速成长为“懂业务 、金融科技定向生100人 ，2.74万元 、
人均薪酬稳步提升
银行业一边招聘，科技岗越来越成为银行校招的标配，建设银行 、新员工入职时间等因素 ，近年来 ，工农中建四大国有银行共放出约6.4万个校园招聘岗位 ，养老金融 、2025年上半年回正 ，主要从事全行战略管理 、战略客户营销等新兴业务领域，今年 ，其中 ，招商银行的智能科学研发方向 ，中国银行 、银行业开始集中发布2027年度校园招聘公告 、2.9万元 、交通银行 、按年初计算），